Coaching | Change Management | Persönlichkeitsentwicklung
COVID 19 hat uns im Augenblick immer noch fest im Griff und ich hoffe, dass es Ihnen im Rahmen des Möglichen immer noch gut geht.
Aktuelle Änderungen habe ich nachstehend für Sie zusammengefasst:
Einzelcoachings mit Claudia Horner finden ab dem 4.Mai wieder statt. Die Einzelsitzungen werde ich mit dem vorgegebenen Abstand durchführen und auf Wunsch trage ich eine Maske. Weiterhin sind auch Online-Einzelsitzungen und Telefonsitzungen möglich.
Ich bin für Sie da und unterstütze Sie in diesen außerplanmäßigen und herausfordernden Zeiten.
Schreiben Sie mir gerne eine persönliche Nachricht und ich rufe Sie an.
Einige meiner Coaching-Klienten*innen wagten den Einstieg via Zoom und Skype. Wir sind erfreulich überrascht von der hohen Wirksamkeit des digitalen Coaching!
Da Körperarbeit für meine Absolvent*innen von „The Executive Coaching“ unverzichtbar geworden ist, biete ich kostenlose Bewegungsmeditationen über Zoom an. Denn so werden nachhaltige Veränderungen garantiert.
Für das nächste Leadership Retreat „The Executive Coaching“ hoffen wir alle auf die Erlaubnis der Bundesregierung. Vom 19. bis zum 26. November wollen wir auf Schloss Ziethen die Weichen für das Jahr 2021 stellen.
Mein Kommunikationsseminar „Erfolgreich Kommunizieren – Insights® Discovery“ wird voraussichtlich am 16. und 17. Juli 2020 stattfinden dürfen. Ich werde Sie gerne informieren.
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Ich bin davon überzeugt, dass jeder Mensch das Potenzial für seine Entwicklung in sich trägt
und dadurch in der Lage ist seine individuelle Situation zu analysieren und Lösungen für seine Probleme zu finden.
Ich arbeite seit 1998 mit Begeisterung im Bereich: Coaching, Training, Prozessbegleitung & Beratung. Führende Wirtschaftsunternehmen in Deutschland und Österreich gehören zu meinen Auftraggebern.
Individuelle unternehmensspezifische Herausforderungen und Qualitätssteigerungen durch aktive Personalpolitik sind meine Spezialität. Meine langjährigen Erfahrungen beziehen sich auf die aktive Weiterbildung sowie das Einbeziehen internationaler Standards in der Personalführung und -entwicklung. Das macht mich zu Ihrer Expertin.
Als einfühlsame, innovative und ergebnisorientierte Führungskräfte-Trainerin stehe ich sowohl für Kontinuität und Glaubwürdigkeit als auch für die Nachhaltigkeit maßgeschneiderter Personalentwicklungsstrategien.
Gewinnen Sie neue Perspektiven
und erweitern Sie Ihre
Handlungsmöglichkeiten!
In der sich so verändernden Welt sind vor allem Qualitäten gefragt, die erlauben mit der Unordnung von Strukturen zu arbeiten, ohne sie strukturieren zu müssen und die hohe Komplexität zu akzeptieren.
In meinem Seminar erwerben Sie Fähigkeiten, die ihnen dabei helfen, neue Strategien für immer umfangreichere Veränderungsprozesse zu finden. Sie erlernen effektive Selbstcoaching-Tools, die Sie auch außerhalb des Seminars jederzeit anwenden können.
Das Insights® Discovery – das Präferenz-Persönlichkeits-Modell ist eine verhaltenstypologische Analyse und basiert auf der Jung`schen Typenlehre. Diese Analyse deckt Stärken und Schwächen auf. Im Mittelpunkt stehen die natürlichen Präferenzen. Der richtige Mitarbeiter für die richtige Aufgabe.
Die MotivPotenzialAnalyse konzentriert sich im Gegensatz zu anderen Verfahren auf die individuelle Abbildung der menschlichen Motive und deren Motivationspotenziale. Durch die emotionsorientierte Fragetechnik werden Motivpotenziale besser messbar und Motive konkreter erfasst. Das Ziel ist dabei immer ein inneres „Wohlgefühl“ zu erreichen, dieses zu stabilisieren und weiter auszubauen.
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Ich freue mich, Sie Willkommen zu heißen!
Am Beginn jeder Reise zu einem besseren Verständnis für sich selbst steht Insights Discovery. Das psychometrische Instrument basiert auf der Psychologie von Carl Jung und hilft Menschen, sich selbst und andere besser zu verstehen und das Beste aus den Beziehungen zu machen, die am Arbeitsplatz auf sie einwirken.
neuntägiger, intensiver Coachingprozess, der Ihnen einen erfolgreichen Umgang mit beruflichen und auch privaten Herausforderungen ermöglicht.
neuntägiger, intensiver Coachingprozess, der Ihnen einen erfolgreichen Umgang mit beruflichen und auch privaten Herausforderungen ermöglicht.
Am Beginn jeder Reise zu einem besseren Verständnis für sich selbst steht Insights Discovery. Das psychometrische Instrument basiert auf der Psychologie von Carl Jung und hilft Menschen, sich selbst und andere besser zu verstehen und das Beste aus den Beziehungen zu machen, die am Arbeitsplatz auf sie einwirken.
Akquise ist der Herzschlag, der unser Unternehmen am Leben hält. Manchmal machen wir sie uns schwer.
„command & control“ hat schon lange ausgedient – gelungene Führung ist mehr als nur „Chef sein“
Englisch als Weltsprache. Doch auch mit einer gemeinsamen Sprache lassen sich interkulturelle Missverständnisse nicht ausschließen.
In dem Mindful Weekend Seminar lassen wir bewusst von äußeren Einflüssen und Stressfaktoren, die uns im Alltag beeinflussen, ab.
